WHAT’S NEW
キャリアウォーズとは
ABOUT US
創業以来、
インキュベーション事業を手掛ける
インターウォーズ株式会社が提供する
『エグゼクティブ・経営幹部に特化した
人材紹介サービス』です。
経験豊富なコンサルタントによる
丁寧なインタビューで理解を深め、
スキル・経験のみならず、
企業カルチャーとの
相性を大切に紹介しています。
キャリアウォーズ
（Career Windows Of Opportunities :
キャリア機会の窓）
一人でも多くの方が、人生のCEOとして
主体的にキャリアを考える「機会の窓」でありたいという思いを込めています。
キャリアウォーズの強み
ADVANTAGE
- 経営陣や人事責任者からの直接依頼
- 個人に寄り添った丁寧なキャリア支援
- 一人のコンサルタントが企業・求職者双方を担当
- 確度の高いマッチング
- 長期的な関係構築
- 経営陣や人事責任者からの直接依頼
- 個人に寄り添った丁寧なキャリア支援
- 一人のコンサルタントが企業・求職者双方を担当
- 確度の高いマッチング
- 長期的な関係構築
サービス提供領域
SERVICE CATEGORY
キャリアウォーズは
組織経営の中核を担う、
ハイクラス人材採用に特化しています。
-
経営層・CxO
社長・取締役・CEO・COO・CFO・CTO・CMOなどの役員・経営幹部・最高責任者、社外取締役・監査役・顧問
-
部長・プロフェッショナル
事業部長・部長・専門技能を有するスペシャリストやプロフェッショナル
対応業界
SERVICE CATEGORY
-
メーカー
-
ライフサイエンス・
ヘルスケア -
IT・WEB
-
消費財・食品
-
サービス
サービス
SERVICE
-
エグゼクティブ人材紹介
-
社外取締役・監査役・顧問人材紹介
キャリアウォーズの記録
RECORDS
-
人材紹介事業スタート
1997 年
-
幹部人材紹介
1,226 人
-
コンサルタント歴
15 年以上
-
定着率
95 ％
実績
WORKS
クライアントインタビュー
CLIENT INTERVIEW
-
- TOP-INTERVIEW
アグリグループ 代表 伊藤 俊一郎 氏
- EXECUTIVE-INTERVIEW
株式会社ソミックマネージメントホールディングス グローバル人事担当役員CHRO 船見 晋一 氏
事例
CASE STUDY
-
- メーカー
- 社外取締役、顧問、監査役、他
地方の上場企業に女性社外取締役を紹介
会社情報・業種
製造業/上場
決定職種・ポジション
社外取締役／年収～799万／（50代）
企業の課題・採用背景
前任の社外取締役の退任のタイミングで、信頼感のある女性を社外取締役として迎えたいとのご依頼でした。
当社の紹介におけるポイント
当社のネットワークの中から、大手上場企業にて、子会社の代表まで務めた後、オーナー企業で複数の事業会社の取締役を歴任した、継続したお付き合いの女性エグゼクティブに打診をしました。たまたまクライアントの役員が以前同じ会社で働いており、その時の活躍や人柄をご存じで、会社をあげての強烈とプッシュとなり、ご本人も製造業への思い入れも強く、クライアントの熱意に応える形で、報酬は二の次で、オファー受諾となりました。
-
- IT・WEB
- 経営陣（CxO）
より一層の成長を支えるCHRO人材を紹介
会社情報・業種
インターネット/上場
決定職種・ポジション
CHRO（Chief Human Resources Officer）／年収2,000万以上／（50代）
企業の課題・採用背景
クライアントの代表から直接のご依頼。同社はこれまで順調に事業は成長してきましたが、管理部門、その中でも、特に人事部門の脆弱さを懸念していました。幹部～中堅社員のキャリア採用、働き甲斐のある職場創り、高いモチベーションを維持する人事制度、グローバル展開をふまえた人事組織の構築等多岐にわたる人事課題に直面していました。
当社の紹介におけるポイント
人選は、人事コンサルティング会社とIT系上場企業（事業会社）での人事責任者・役員経験を持ち合わせたエグゼクティブにフォーカスしました。当社のネットワークを活用し、出逢った方の中から、講演/人事専門誌等への登場経験を持つ人事の第一人者をご紹介。優秀な元人事コンサルタントのため、その後の事業会社での経験も加味した経営陣への説得力のあるプレゼンテーションを経て、オファーを獲得し、参画を決められました。
-
- その他
- 経営陣（CxO）
継続したお付き合いの外食業界の代表経験者をCEOとして紹介
会社情報・業種
外食・非上場
決定職種・ポジション
代表取締役／年収2,000万以上／（50代）
企業の課題・採用背景
クライアントのオーナーから直接のご依頼。外食業界に深い知見・経験がある代表経験者を迎えたい。経営経験・ロジカルさのみならず、事業マネジメント力・折衝力のある人を希望していました。
当社の紹介におけるポイント
一見の候補者ではなく、当社にて長きにわたり継続したお付き合いをしている方で、BtoCの近い業界での社長経験者を中心に人選しました。結果、同業界での経験が豊富で、他業界での代表経験を持つ継続したお付き合いのエグゼクティブ人材を紹介。数ヶ月の選考期間・多くの登場人物・面談回数という難易度の高い選考プロセスでしたが、候補者の実力と胆力で、双方に喜ばれるご縁となりました。
人材紹介コンサルタント
EXECUTIVE RECRUITMENT MEMBER
-
片原 和明
Kazuaki Katahara
得意業界
食品メーカー/外食/流通（スーパー・コンビニ・業務用など）/サービス
-
土屋 孝一郎
Koichiro Tsuchiya
得意業界
製造業全般/商社/サービス全般
-
日高 達治
Tatsuji Hidaka
得意業界
モビリティ事業全般/機械/製造業/小売り
コンサルタントコラム
当社のコンサルタントが日々考えていることや
感じたこと、転職に役立つ情報、
インターウォーズが関わる仕事の
様子などを掲載致します。